A vast, rolling landscape with gentle hills and fields, bathed in soft golden light, emphasizing themes of sustainability and the balance between agriculture and nature. A vast, rolling landscape with gentle hills and fields, bathed in soft golden light, emphasizing themes of sustainability and the balance between agriculture and nature.

优先事项、目标和报告

优先事项、目标和报告

作为农业和建筑可持续发展的领导者,对自己负责是很重要的。

我们通过透明地报告我们的可持续发展绩效,并回答评级机构的关键可持续发展问卷来做到这一点。

报告我们的进展对我们不断发展成为一个更加可持续发展的公司至关重要。

 

2023年可持续发展报告

阅读我们迄今为止的进展。

关键的认识

Corporate ESG Performance Rated by ISS ESG
MSCI ESG Ratings
Our yearly magazine, A Sustainable Year, on sustainability and innovation, features stories and ideas from CNH. Our yearly magazine, A Sustainable Year, on sustainability and innovation, features stories and ideas from CNH.

可持续发展的一年

我们关于可持续发展和创新的年度杂志,以CNH和其他公司的故事和想法为特色。

优先事项和目标

碳足迹

为减少二氧化碳排放扫清道路 2排放
  • 到2030年,与2018年相比,范围1和范围2的二氧化碳/小时排放量减少50%
  • 到2030年可再生能源发电占比达到90%
循环和生态效率
尽量减少产品和工艺的影响
  • 到2024年,100%符合可持续设计标准的新产品开发
  • 到2030年,新产品可回收利用率达到90%
  • 到2024年,公司工厂回收95%的废物
  • 与2018年相比,到2024年每小时生产用水量减少33%
包容、公平和参与
建立公平的人力资本,改变我们的文化,让我们的社区参与进来
  • 到2024年,20%的女性担任领导职务
  • 到2024年,伤害频率比2018年降低35%
  • 到2024年,从凯斯纽荷兰工业集团的社区计划中受益的人数将比2018年增加100%
  • 到2024年,100%的员工接受无意识偏见和“直言不讳”的培训
治理与承诺

可持续发展委员会,领导薪酬与可持续发展目标挂钩,新凯斯纽荷兰工业业务系统

  • 季度执行可持续发展委员会,由首席执行官和ESG董事会委员会主持
  • 20%的领导力可变薪酬与可持续发展目标挂钩
  • 实施凯斯纽荷兰工业业务系统:新的下一个层次的精益方法,以提高灵活性和专注于客户

优先事项和目标符合与凯斯纽荷兰工业集团最相关的六个联合国可持续发展目标(“sdg”):